【供稿/招就处】当前，受新冠疫情和经济下行压力叠加影响，毕业生就业形势复杂严峻。为坚决贯彻党中央重大决策部署，落实教育部、市教委和学校党委行政相关要求，招就处和各二级学院主动转变工作方式，积极打造线上求职平台，开展线上就业指导，最大限度降低疫情对毕业生就业的影响，努力促进毕业生尽早就业。

学校高度重视，积极研判就业工作形势

学校党委行政高度重视毕业生就业工作，书记校长多次听取毕业生就业工作专题汇报，研判毕业生就业形势。校党委副书记周曦每两周召开一次就业工作推进会，研判形势，分析数据，推进工作。

线上微就业，搭建“互联网+就业”平台

学校积极搭建“互联网+就业”平台，深度挖掘就业岗位。招就处组织开展了2020届毕业生春季网络双选会，还联合重庆市人社局、九龙坡区人社局、重庆市人才网举办了十多场网络招聘活动，累计参会企业560家，提供招聘岗位 8600多个，参与双选活动学生4000多名。招就处和网信处还联合开发了微就业平台，升级改版了就业信息网，通过微就业平台将各类就业岗位定期精准地推送给毕业生，切实满足毕业生就业需要。各二级学院也转变工作模式，制定了就业工作方案，分专业分班级建立就业QQ群和微信群，广泛收集需求信息，及时推动用人单位的招聘信息，指导毕业生线上应聘、线上面试、线上签约，促进了毕业生线上就业。

线上求职指导，助推毕业生尽早就业

在为毕业生提供充足就业岗位的同时，学校不断丰富线上就业指导和服务，联合北森生涯教育和校内外专家开展了50多场线上求职面试、就业技巧、升学参军等就业指导讲座，目前正在开展为期40天的线上《大学生就业素养》课程，帮助毕业生理清就业思路，提升求职择业技能。招就处还开通了24小时线上求职一站式服务热线，及时快捷指导毕业生求职面试。

会计与金融学院毕业班辅导员王常兵通过在线直播、微课堂、线上主题班会等形式，每周开展毕业生就业摸底调查，“屏对屏”开展就业咨询、就业礼仪、就业技巧、就业信息推送等有针对性的求职指导。针对毕业生线上求职的焦虑情绪，家长的过分担忧问题，辅导员及时宣传政策和就业岗位，家校联动共同促进毕业生就业。

线上精准帮扶，助力毕业生充分就业

为帮助困难群体毕业生充分就业，学校针对家庭经济困难毕业生、残疾毕业生、就业困难毕业生、重庆市18个深度贫困乡镇毕业生、湖北籍毕业生建立“一对一”帮扶台账，开展了专场网络招聘会，提供精准化帮扶，并组织900多名困难群体毕业生申报了求职创业补贴。

管理学院毕业生辅导员文杰一手抓疫情防控，一手抓就业服务，在“云”端为困难群体毕业生就业护航，通过以“学生-小组长-学习委员-辅导员”为主线逐层统计就业台账，通过电话或QQ逐一与正在求职的学生联系，全方位沟通了解学生的意向行业、薪酬、工作地域等需求，开展“一对一”精准帮扶，针对性地为毕业生推送招聘信息，并持续跟进了解毕业生求职进展。

近日，教育部启动了2020届毕业生就业状况布点监测工作，在综合考虑地域分布、学历层次、学科专业、就业状况一致性、代表性等各种因素上，将我校遴选为100所就业状况布点监测高校之一。下阶段，学校将按照教育部要求，切实做好毕业生就业状况布点监测工作，采取切实高效的工作举措，努力促进毕业生尽早就业。